“Reducir la jornada laboral a 40 horas es inapropiado para Paraguay”, afirma senador

El legislador Natalicio Chase manifestó su postura sobre el proyecto de ley que busca disminuir la jornada laboral semanal de 48 a 40 horas, calificándolo como una medida mediática y sin fundamentos sólidos.

“Reducir la jornada laboral a 40 horas es inapropiado para Paraguay”, afirma senador

El senador Natalicio Chase expresó su rechazo al proyecto que propone reducir la jornada laboral en Paraguay. “Es inapropiado. No tiene análisis ni fundamentos sólidos. No se puede simplemente bajar el horario laboral sin considerar factores cruciales para nuestra vida industrial”, sostuvo el legislador.

Chase enfatizó que el 98% de la mano de obra en el país proviene de las micro, pequeñas y medianas empresas (MYPIMES), por lo que una medida de este tipo debería incluir un estudio profundo y la consulta con todos los sectores involucrados. “No se trata de una decisión alegre que busca figuración mediática. Es necesario un equilibrio entre las necesidades de los trabajadores y los empresarios para no poner en riesgo las inversiones internacionales y las fuentes de empleo”, agregó.

Aunque el impulsor del proyecto defendió su propuesta citando estudios internacionales, como los realizados por la Universidad de Harvard, sobre el impacto positivo en la productividad y creatividad de los trabajadores al reducir la carga horaria, Chase argumentó que esos estudios deben adaptarse al contexto nacional. “Traer estudios extranjeros sin aclimatarlos a nuestra realidad no es válido. En Paraguay tenemos nuestras propias costumbres y dinámicas laborales”, afirmó.

El senador también señaló que en muchas empresas locales ya se ofrecen descansos adicionales durante la jornada, como el “tereré rupa” o el almuerzo, lo que aumenta el tiempo total en el lugar de trabajo. Por ello, destacó la necesidad de un análisis más exhaustivo antes de implementar cambios que podrían desestabilizar el sistema laboral.

Finalmente, Chase reiteró que cualquier decisión que afecte a los trabajadores debe tomarse con responsabilidad, considerando la participación de todos los actores: “No se pueden tomar medidas unilaterales que puedan perjudicar tanto a los trabajadores como a la industria nacional”.

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